Warum?
Sprachkader haben eine doppelte Funktion. Einerseits stellen sie sicher, dass die Behörde innerhalb einer Dienststelle über das erforderliche Personal verfügt, um die Angelegenheiten unter Einhaltung der Bestimmungen über den Sprachengebrauch in Verwaltungsangelegenheiten bearbeiten zu können. Sprachkader stellen ein wesentliches Geschäftsführungsinstrument dar, das es Dienststellen ermöglicht, die Sprachgesetze in Bezug auf Verwaltungsangelegenheiten einzuhalten.
Andererseits stellen sie sicher, dass die Personalmitglieder jeder Sprachgruppe den ihnen zustehenden Stellenanteil erhalten und vor "Konkurrenz" durch Personalmitglieder der anderen Sprachgruppe geschützt werden.
So wird mit den Sprachkadern dafür gesorgt, dass öffentliche Dienststellen über genügend Personal verfügen, um die Akten in der richtigen Sprache zu bearbeiten. Im Prinzip darf einem Bediensteten keine Akte in einer anderen Sprache als derjenigen, die seiner Sprachrolle entspricht, zugewiesen werden. Das Grundprinzip ist also die Einsprachigkeit der Beamten, aber die Zweisprachigkeit der Dienststelle.